El presente taller fue diseñado a fin de generar una auto reflexión sobre los problemas, una experimentación sobre las causas y una integración sobre las diferentes formas de resolverlo.
Es una actividad que mediante situaciones vivenciales y networking los asistentes podrán aprender haciendo sus propias soluciones.
DESTINATARIOS DEL TALLER:
La presente actividad se encuentra abierta a toda la comunidad, especialmente, en aquellas personas que los problemas afectan o alteran su inteligencia emocional.
OBJETIVOS A ALCANZAR:
Luego de asistir, los asistentes lograrán los siguientes objetivos:
- Conocer y reconocer los orígenes de sus problemas.
- Encontrar diferentes formas de resolverlos.
- Experimentar situaciones que le permitan prevenir situaciones recurrentes.
- Aprender contenidos que se vinculan con el tema y ordenan la información que se tiene previamente.
- Diferenciar los problemas con los conflictos.
- Establecer un criterio de niveles de problemas según la persona afectada y su entorno.
CONTENIDOS A TRATAR:
Los problemas y las personas:
- Origen, causas y actores involucrados.
- La comunicación escrita, verbal y gestual.
- Las diferentes interpretaciones de las situaciones.
- Los malos entendidos y su impacto.
- El panqueque de los problemas: de victimario a victima
- Los problemas y los conflictos.
- El perfil de las personas que se encuentran involucradas en el problema.
Los problemas y los procesos:
- Las prioridades e importancia que tienen los problemas para los actores afectados y su entorno.
- Las formas de resolver.
- Modelo mental del víctima
- Los tiempos, las pausas y el momento de resolverlo.
- La ansiedad como enemiga de la resolución de los problemas.
Los problemas en el trabajo:
- Origen de las situaciones
- Características de las personas involucradas.
- El líder como mediador.
- Los problemas por estructuras.
La recurrencia en los problemas:
- ¿Se pueden resolver con capacitaciones?
- Estableciendo pasos a seguir
- La resilencia
- La historia de vida de las personas
- La inteligencia emocional y su impacto.
METODOLOGÍA DE ENSEÑANZA – APRENDIAJE:
El taller se llevara a cabo mediante juegos y dinámicas grupales que permitirán aprender conceptos, vivenciarlos y resolver situaciones cotidianas.
Nuestra forma de enseñar se basa en el autoconocimiento, la experimentación y la aplicación de lo aprendido a la vida cotidiana.
FECHA, DURACIÓN Y LUGAR:
El taller se desarrollará mediante la plataforma MEET los días miércoles 4, 11 y 18 de junio de 12 a 14 h (horario de Argentina).
VALOR DE LA CAPACITACIÓN:
En las ediciones a distancia cuentas con dos tipos de entradas:
1 - Entrada oro: Tu eliges los días y horarios de inicio de cursada, con previo acuerdo entre las partes.
2- Entrada plata: Participas en los días y horarios establecidos en este programa.
¡ Aprovecha las promociones por inscripción temprana y ser parte de la Comunidad de MJG Consultores !
PREGUNTAS FRECUENTES:
¿Qué puedo/no puedo llevar al evento?
Es excluyente que vengas con muchas ganas de aprender y muy buena onda.
¿Dónde puedo ponerme en contacto con el organizador en caso de tener alguna pregunta?
Envía un email a marketing@mjgconsultores.com.ar o por WhatsApp +54 9 11 61352003
¿Cuál es la política de reembolso?
La consultora no realiza reembolso sobre entradas con descuento y/ o promociones. Vos podes abonar tu entrada hasta dos días antes de comenzar el taller.
PROMOCIÓN:
Si vienen 5 personas de una misma empresa, te regalamos una entrada.
