III Jornada de Empresas Familiares de CAPS -Universidad de Belgrano Día 2

"Con esta incertidumbre no podemos decidir qué hacer. Vamos a ver qué pasa".

Mientras tanto, no se termina de dar un sentido estratégico a la empresa, no se prepara a nuevos lideres, no se arma un plan de contingencias.

Muchas veces, los costos de lo que no se hace porque nos paraliza la incertidumbre, son mucho más altos que avanzar, aun en las tinieblas.

Y si pensamos en algo tan trascendente como el legado de la empresa familiar, debemos concluir que nunca es demasiado pronto para consolidar lo más importante, aquello que hemos recibido, o forjado desde cero, y algún día vamos a transmitir a las futuras generaciones.

El legado no es inventario de activos económicos. El legado es el conjunto de valores, materiales e inmateriales, que registra nuestra huella en el mundo

Por eso, CAPS Consultores invita a estas Jornadas, para reflexionar acerca de lo que realmente importa

Los ejes temáticos que hemos seleccionado para este evento son los siguientes:

- Gestionar empresas en entornos BANI

- El coaching como apoyo para hacer frente a la incertidumbre

- Qué es y cómo se construye un legado en la empresa familiar

- El desafío de ser custodios del futuro

- El plan de sucesión y el traspaso generacional.

Te invitamos a conocer a los expositores del día 7 de junio y el programa del día:

19 .00 hs. - Apertura del evento -

19.10 hs. -"Pensar y actuar como custodios del futuro" - Lic. Natalia Christensen

19.40 hs. - "El plan de sucesión para los puestos claves de la gerencia”. - Lic. Andreína Tramannoni

20.10 hs. - "Instrumentos para gestionar el traspaso generacional”. - Dr. Lautaro Peralta Galván

20.40 hs. - "El legado, más allá de la familia: desarrollo del Proyecto Empujar" - Adrián Saporiti y Héctor Polakoff. Entrevista a cargo del Director de CAPS Consultores, Dr. Leonardo J. Glikin

21.10 hs. palabras de cierre de la actividad