Encuentros de trabajo, brinda la oportunidad de analizar las tendencias, innovación y nuevos productos tecnológicos. Propone un espacio exclusivo de relacionamiento, y a futuro un lugar de pertenencia y participación. Es un espacio profesional y académico donde se destacan los siguientes principios: Aconsejar, Liderar e Influenciar - Compartir, Aprender e Inspirar.

Orientado a: CISOs, CSOs, CTOs, Gerentes de Sistemas, Gerentes de Tecnologías, Gerentes de Seguridad, Líderes de Tecnología, Líderes de Seguridad Informática.

Inscripción: Entrada exclusiva requiere invitación previa y aprobación de la misma.-

El aumento continuo de los ataques de ciberseguridad ha puesto de manifiesto las debilidades de la tecnología tradicional de seguridad perimetral. Aunque sigue siendo un elemento crítico en cualquier estrategia de seguridad, los cortafuegos no proporcionan toda la protección que una organización necesita contra ataques sofisticados de las complejas arquitecturas empresariales de TI. La implementación de una solución de administración de acceso privilegiada como una capa fundamental de un ecosistema de seguridad de TI es fundamental para mitigar los riesgos que su firewall por sí solo no puede solucionar para proteger sus activos críticos. Este seminario ofrecerá información sobre el enfoque de asegurar más que el perímetro, pero también el interior de su red y el papel de la gestión de acceso privilegiado. Aprenda cómo estas soluciones fortalecen la seguridad al administrar y controlar el acceso a sus sistemas para reducir rápidamente la superficie de ataque y reducir las posibilidades de una violación cibernética.

Es un espacio profesional y académico donde se destacan los siguientes principios: Aconsejar, Liderar e Influenciar - Compartir, Aprender e Inspirar.

Puesto que cada uno de los integrantes del "CXO2CSO" somos frecuentemente agentes de cambio y estamos constantemente desarrollando, pensando o lidiando con un circulo vicioso o virtuoso de procesos y personas, podríamos imaginar que es una función no tan específia y más un puente entre esos objetivos del negocio y aquel habilitador o catalizador que permite desarrollar valor sostenido. No es fácil y lo sabemos!

Un aspecto importante del valor del "CXO2CSO" es la diversidad de los miembros y la flexibilidad que permite conexiones intersectoriales entre los mismos. "CXO2CSO" se conforma o se reestructura en cualquier momento de acuerdo a las necesidades y preferencias de los miembros, clientes y proveedores participantes de esta iniciativa.

De la misma manera, sabemos que cada integrante del "CXO2CSO" tiene mucho para enseñar y otro tanto por aprender. Y que esto se da naturalmente y frecuentemente en el marco de un equipo de trabajo con un proyecto u objetivos compartidos. De algún modo, las personas del equipo, dentro o fuera de la compañía, son esos So&CIOS relevantes con quienes trabajamos para todo lo antes dicho y de quienes dependemos también puesto que su desempeño puede ser clave en los resultados de la propia gestión.

El "CXO2CSO" ha identificado un proceso que de forma rápida y efectivamente conecta colegas CIOs, CSOs y CXO para el coaching de gestión cotidiano, la recolección e investigación de información crucial y para la toma de decisiones críticas. El equipo de profesionales altamente capacitado y experimentado aborda con rapidez y efectividad las necesidades de cada CIO, CSO y CXO. Las interacciones directa con este nivel de profesionales hacen de este "CXO2CSO" único en la industria.